江门日报讯 (记者/陈敏锐 通讯员/江府信) 5月28日,市长吴晓晖主持召开市政府常务会议,研究做好根治欠薪、优化营商环境等工作。
会议指出,目前我市出台了源头治理、保证金、实名制管理、拖欠工资失信联合惩戒等工资支付保障制度,各级各部门要认真贯彻落实国家、省根治欠薪工作会议精神,将制度落实作为推进源头治理欠薪的基础性工作,加强源头治理,压实行业和属地监管责任,全面抓好治欠各项任务落实。针对工程建设领域突出问题,要持续强化转包、违法分包行为治理;在非工程建设领域,要为企业开展“全链条”用工体检服务,持续开展防范和化解拖欠中小企业账款工作,从源头防范和治理欠薪。要加强欠薪“弱信号”收集,全面畅通举报投诉渠道,推广“邑码维权”平台,提供优质“一站式”服务,提升劳动者依法维权意识。要做好在建项目预警平台数据更新报送工作,实现工程项目全流程监控,及时预警并妥善处置欠薪线索,坚决防止发生区域性、系统性风险。
会议听取我市2024年全省营商环境评价迎评工作情况汇报,强调各级各部门要坚持问题导向,进一步优化措施,补齐短板、做亮特色,以评价促发展,持续优化我市营商环境。要拉升标杆、学习先进,增强改革创新意识,坚持“市场评价是第一评价,企业感受是第一感受,群众满意是第一标准”,进一步强化各类资源要素供给,切实降低企业综合成本,持续激发市场活力和社会创造力,助力高质量发展。
会议还研究了其他事项。