江门市政务服务数据管理局始终坚持以党建为引领,以践行社会主义核心价值观为主线,将业务工作与精神文明建设有机结合,于“润物细无声”中让文明的种子在干部职工心中扎根,在政务服务工作中勃发,传递直抵人心的温暖,激发更多向上、向善、向美力量,催开最美的文明之花。
精心部署,智往一处谋
市政数局党组高度重视精神文明建设工作,制定了《江门市政务服务数据管理局精神文明建设工作实施方案》《江门市政务服务数据管理局创文整改提升工作方案》和《政务服务窗口提升行动实施方案》,成立了精神文明创建工作领导小组,由局党组书记负总责,其他分管领导具体抓,局各科室、局属各单位通力协作,各党支部扎实开展,形成了“党组统一领导,部门各司其职,上下齐抓共管,干部职工全参与”的工作机制。
市政数局党组成员研究部署精神文明建设工作
真抓实干,劲往一处使
市政数局注重发挥党员队伍的模范带头作用,班子成员“亲自干”,支部书记“带头干”相结合,根据局精神文明建设工作实施方案、整改提升工作方案和行动实施方案,对具体工作任务进行分解,明确各级工作责任,建立督导机制,成立4个“创建文明城市整改提升工作督导组”,由局每名党组成员负责一个片区,局各党支部书记联系一个社区进行督导开展创建文明城市整改提升工作。督导组每周到各级政务服务大厅和创建文明城市结对单位开展检查暗访,定期通报,抓实文明创建工作细节、不留死角。
局领导到各级政务服务大厅及各结对单位督导工作
同频共振,心往一处想
市政数局充分发挥“两个作用”,以“六大行动”推动创建全国文明城市志愿服务常态化,严格落实创建全国文明城市责任和结对单位包干负责工作。全体党员以为人民服务为宗旨,敢于担当,真正把责任扛在肩上,落实到行动上,带动群众投入创建文明城市整改提升工作,以“数字政府”和政务服务改革成果勠力为民服务,实现精神文明建设与业务发展同频共振的良性格局。
(一)当好扶贫“金刚钻”,提升人民物质精神文明。
局党组书记、局长元小文多次谋划部署扶贫工作、抓工作落实,带队深入扶贫驻点村,走村入户实地调查研究,摸准每一户贫困户的基本情况,针对不同“病因”精准施策,制定“一户一策”精准帮扶措施。为突遭病患的贫困家庭发动慈善捐款活动,仅用两天筹集善款近2万元,帮其减轻医疗费用负担,避免因病返贫;帮扶困难户开设网店创业,为其搭建网店平台,联系货源,对接消费扶贫做好客源引流,发动全体干部职工以购代扶,网店上线短短两个多月时间营业收入超10万多元,净收入2万多元。切实将“输血式”扶贫转变成“造血式”扶贫,确保贫困户自我脱贫能力持续提升。此外,为支持美丽乡村建设,江门市政务服务数据管理局协同江门市烟草专卖局投入精准扶贫、乡村振兴、抗疫斗争等各类资金近35万元,极大地改善了帮扶村村民的生产生活环境条件,切实提升村民幸福感和获得感。
(二)构建“红色服务圈”,提高人民群众幸福感。
以“红色服务”党建品牌创建活动为抓手,以推动便民利企、解决群众最关心的问题为出发点和落脚点,促进党建工作和政务服务深度融合,拓展党建品牌的创建质效,全力构建“红色服务圈”,增强红色服务能力。
文明之花长开 精神之河长清——市政务服务数据管理局精神文明建设永远在路上
(三)抓好宣传“牛鼻子”,提振精神文明建设氛围。
充分利用网站、微信公众号、LED显示屏、外墙、灯架等,做好“社会主义核心价值观”“文明健康有你有我”“脱贫攻坚全面小康”等公益宣传,对创建文明工作开展全方位、多角度的宣传,提升市民对创建工作的知晓率、参与率和支持率,进一步鼓舞士气、凝聚人心,营造全社会共同关注、支持江门精神文明建设的浓厚氛围。